產(chǎn)品分類
  • 上海自動化儀表一廠
    壓力變送器
    差壓變送器
    微差壓變送器
    精小型壓力變送器
    擴(kuò)散硅壓力變送器
    單法蘭壓力變送器
    雙法蘭液位變送器
    節(jié)流裝置
  • 上海自動化儀表三廠
    熱電偶
    熱電阻
    端面熱電阻
    耐磨耐腐熱電偶
    電廠電站熱電偶
    耐磨耐腐熱電阻
    雙金屬溫度計
    一體化溫度變送器
    非接觸式溫度儀表
    儀表套管
    防爆熱電阻
    防爆熱電偶
    裝配式熱電偶
    法蘭式電熱偶
    鎧裝熱電阻
  • 上海自動化儀表四廠
    普通壓力表
    不銹鋼壓力表
    電接點壓力表
    特種壓力表
    雙針雙管壓力表
    精密壓力表
    隔膜壓力表
    膜片壓力表
    壓力表校驗器
    活塞壓力計
    數(shù)字壓力表
    電感壓力變送器
  • 上海自動化儀表五廠
    翻板液位計
    物位計
    浮筒液位送器
    液位控制器
    壓力表
    張力計
  • 上海自動化儀表六廠
  • 上海自動化儀表七廠
    閘閥
    截止閥
    止回閥
    球閥
    蝶閥
    安全閥
    調(diào)節(jié)閥
    電動閥門
    氣動閥門
    電磁閥
    旋塞閥
    減壓閥
    疏水閥
    水力控制閥
    針型閥
    襯氟閥門
    襯膠閥門
    銅閥門
    真空閥門
    排泥閥,排污閥
    排氣閥
    過濾器
    氨用低溫閥門
    氧氣閥門
  • 上海自動化儀表九廠
    電磁流量計
    渦街流量計
    渦輪流量計
    金屬管浮子流量計
    刮板流量計
    流量計附件
    腰輪流量計
  • 上海自動化儀表十一廠
    電動執(zhí)行機(jī)構(gòu)
    執(zhí)行機(jī)構(gòu)配件
    雙波紋管差壓計
  • 上海大華儀表廠
    XMT數(shù)顯調(diào)節(jié)儀
    中圓圖平衡記錄儀
    大圓圖自動平衡記錄儀
    XWF中長圖記錄儀
    EL小長圖記錄儀
    EH中長圖記錄儀
    記錄儀配件
    無紙記錄儀
    熱量顯示儀
  • 上海遠(yuǎn)東儀表廠
    壓力控制器
    差壓控制器
    高壓控制器
    流量控制器
    微壓/微差壓控制器
    溫度控制器
    浮球液位控制器
  • 上海轉(zhuǎn)速表廠
    標(biāo)準(zhǔn)轉(zhuǎn)速發(fā)生裝置
    轉(zhuǎn)速傳感器
    轉(zhuǎn)速表
    轉(zhuǎn)速數(shù)字顯示儀
    轉(zhuǎn)速記錄儀
    接近開關(guān)
    轉(zhuǎn)換器
    轉(zhuǎn)速變送器
    手持式離心轉(zhuǎn)速表
    手持式離心轉(zhuǎn)速表
  • 上海自動化儀表有限公司
    調(diào)節(jié)控制器
    壓力變送器
    智能數(shù)顯儀
    蝶閥
    孔板流量計
  • 電感壓力變送器
  • 單/雙法蘭差壓(液位)變送器
新聞詳情

凝心聚力 鑄精品工程上海自動化儀表開展班組長質(zhì)量監(jiān)察工作評比

來源:上海自動化儀表作者:上海自動化儀表網(wǎng)址:http://

近日,上海自動化儀表開展了2022年上半年班組長質(zhì)量監(jiān)察工作評比活動。



       班組長質(zhì)量監(jiān)察工作是上海自動化儀表司在提出了“按規(guī)矩辦事,一次把事情做好,注重細(xì)節(jié)質(zhì)量,讓顧客滿意”的工作理念后,實施的提升全員質(zhì)量意識具體措施之一,旨在要求全員參與產(chǎn)品質(zhì)量控制,進(jìn)一步推動“精品工程”向精細(xì)化開展。


       班組長質(zhì)量監(jiān)察工作要求各車間班組長對本班組產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé),配合質(zhì)量部門開展產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督和質(zhì)量提升工作,督促本班組成員提升自我質(zhì)量意識。班組長質(zhì)量監(jiān)察要求主要包括:日常質(zhì)量工作檢查(員工產(chǎn)品互檢)、提升班組成員質(zhì)量意識、推進(jìn)班組質(zhì)量改進(jìn)活動等幾個方面。同時,公司質(zhì)量部每月對班組長的質(zhì)量監(jiān)察工作情況進(jìn)行打分,并在年中和年末由班組長通過PPT演講的方式進(jìn)行互相打分評比,根據(jù)評比結(jié)果按公司規(guī)定給予相應(yīng)獎勵。


       通過班組長質(zhì)量監(jiān)察工作的開展,使公司的質(zhì)量管理體系得到了進(jìn)一步完善,質(zhì)量責(zé)任落實到了每一位員工身上,進(jìn)一步提升了公司整體質(zhì)量意識。


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